今と将来に向けて、一緒に働く仲間を募集しています

現在IQgでは、複数の職種の採用募集を行っております。

採用に関する方針

弊社が掲げる『ミッション』を実現するための一環として採用活動を行っております。
その方針は下記のとおりです。

Mission

個々の強みを結集させ、無駄なCO2の削減を実現する。
（IQg: Intellectual Quality for Green)

人材に対する基本方針

個々の強みを最大限発揮できる役割、仕事を担っていただき、かつ自発的に活動できる環境を提供する。
『仕事のやりがい』が『個々の実力』よりも少し上に位置するような『成長の機会』を会社として絶えず捻出する努力を怠らない。
最終的に個々の強みを結集させ、チームとしての力を最大化させることを基本方針とする。

IQgが求める人材像とは？

プロ意識
プロとして結果を出し続けるよう努力できる人　（Make “WOW!”）

チーム力
他者の強みを理解し己の強みと掛け合わせながら、最強のチームを創り貢献しようとする姿勢をもっている

⾃律⾃⾛
課題の背景を深堀りし、根本的な解決策を考え、自律的に行動できる⽅

募集要項

営業

性別：男性
年齢：27～34才くらい
年収：500～750万円前後（ボーナス込）

基礎条件：
①業界：太陽光、半導体、化学、電気製品といった業界での営業経験のある方（商社出身であるとさらに良）
②営業力に自信のあるかた　（新規顧客の開拓経験者はさらに良）
③英語力（750以上）があればなお良し。だがそれほど重視していない。
④将来的に部下のマネジメントを希望される方。もしくはマネジメント経験がある方。営業のとりまとめとしてやっていきたい意思のある方。
⑤ハングリー精神のある方。

仕事の内容：
①B-Bビジネスにおける新規顧客開拓（電力に関する提案）
②既存顧客の引継ぎ（現在社長が抱えている顧客の引継ぎと継続フォロー）
③ほか

エンジニア